közhasznú szervezet
-
Munkaügy
Egyszerűsített foglalkoztatás 2010. április 01-től – összefoglaló
Az egyszerűsített foglalkoztatásról szóló 2009. évi CLII. törvény (a továbbiakban: Eftv.) 2010. április 1-ei hatállyal bevezeti az egyszerűsített módon létesíthető munkaviszony (a továbbiakban: egyszerűsített foglalkoztatás) fogalmát, ezzel egyidejűleg az 1997. óta létező alkalmi munkavállalói könyvvel történő foglalkoztatás megszűnik. A) Fogalmak Az Eftv. 1. § (1) bekezdése kimondja, hogy egyszerűsített foglalkoztatás a) természetes személy munkáltató által kizárólag háztartási munkára, b) kiemelkedően közhasznú szervezetnek minősülő munkáltató által, c) mezőgazdasági, továbbá idegenforgalmi idénymunkára vagy d) alkalmi munkára létesíthető. A törvény a 2. §-ában értelmezi a fenti fogalmakat, eszerint: 1. háztartási munka: természetes személy munkáltató által létesített, kizárólag a maga és háztartásában vele együtt…
Bővebben » -
Cégügyek
Sajátos egyszerűsített éves beszámoló a 2009-es évről
Az adminisztrációs terhek enyhítésére vezették be 2009-től a sajátos egyszerűsített éves beszámolót. Erre való áttérés nem kötelező, de aki mégis váltott, 90 napon belül ? azaz 2009. március végéig ? módosítani kellett a számviteli politikáját. [Sokszor aggódunk azon, hogy nem módosítottuk időben a számviteli politikát, vagy egyéb szabályzatot; biztosan módosítottuk, csak elfelejtettük, vagy az aláírt példányt nem hozta vissza a tulajdonos. Keressük meg a számítógépünkön a megfelelő dátummal rendelkező módosítást, nyomtassuk ki, és ilyenkor – zárási időszakban – az amúgy is gyakrabban megjelenő tulajdonosokkal írassuk alá, hogy nekünk is legyen egy eredeti példányunk egy esetleges ellenőrzés során. – A szerkesztő…
Bővebben »
