Adó | Járulék | Illeték

Minimálbér 2024, garantált bérminimum 2024 (szakmunkás bérminimum 2024, diplomás minimálbér 2024, szakképzett minimálbér 2024)

Egyszerűsített foglalkoztatás minimálbér 2024, egyszerűsített foglalkoztatás garantált bérminimum 2024, alkalmi munka minimálbér 2024, közfoglalkoztatási bér 2024, közfoglalkoztatási garantált bér 2024, közfoglalkoztatási munkavezető bér 2024, közfoglalkoztatási munkavezető garantált bér 2024

A Magyar Közlöny 2023. évi 164. számában, a 8.722. oldalon, megjelent a Kormány 508/2023. (XI. 20.) Korm. számú rendelete a kötelező legkisebb munkabér (minimálbér) és a garantált bérminimum megállapításáról a 2024-as évre vonatkozóan.

A rendelkezést 2023. december hónapra járó munkabérek megállapításától kell alkalmazni (3. §)!

Minimálbér
Garantált bérminimum

2023.

2024.

2023.

2024.

Havi bér

232.000

266.800

296.400

326.000

Heti bér

53.340

61.340

68.140

74.950

Napi bér

10.670

12.270

13.630

14.990

Órabér

1.334

1.534

1.704

1.874

A rendelet előírásait táblázatba foglaltuk, majd az egyszerűsített foglalkoztatottakra vonatkozó előírásokat alkalmazva kiszámítottuk az egyszerűsített foglalkoztatás (alkalmi munka) 2024. évi minimálbért, garantált bérminimumait:

Egyszerűsített foglalkoztatás
Minimálbér
Egyszerűsített foglalkoztatás
Garantált bérminimum

2023.

2024.

2023.

2024.

Havi bér

---

---

---

---

Heti bér*

45.360

52.160

59.291

65.240

Napi bér

9.072

10.432

11.858

13.048

Órabér

1.134

1.304

1.483

1.631

FIGYELEM! Majd 2024. január 01-ét követően változik a minimálbéres alkalmi munkavállalók mentesített keretösszege (vagyis az a napi jövedelem, ameddig nem kell szja-t fizetniük), az év első napján érvényes napi minimálbér 130 %-a, vagyis 15.951,- Ft/nap összegre emelkedik, illetőleg a garantált bérminimumos alkalmi munkavállalók mentesített keretösszege 17.719,- Ft/nap (az év első napján érvényes napi garantált bérminimum 130 %-a).

(A mentesített keretösszegek kiszámítása során a 2010. évi LXXV. törvény az egyszerűsített foglalkoztatásról 9. § (2) bekezdését kell alkalmazni.)

(Az egyes foglalkoztatási formákat az Efo. tv. tartalmazza, két nagy csoportja van az egyszerűsített foglalkoztatásnak: a mezőgazdasági és a turisztikai idénymunka (vagy szezonális munka), valamint az alkalmi munka.
Mi a táblázatunkat a nálunk előforduló gyakoribb egyszerűsített foglalkoztatásra állítottuk össze, annak korlátozásait figyelembe véve.)

A maximálisan kifizethető napi munkabér összege a minimálbér napi összegének kétszerese, tehát 2023-ban 21.340,- Ft. Amennyiben ezen összegnél többet fizet a munkáltató, a maximálisan kifizethető napi munkabér feletti összeg nem minősül a vállalkozás érdekében felmerült költségnek, ráfordításnak.

Az egyszerűsített foglalkoztatás után a munkáltatót terhelő közterhek a minimálbérhez kötöttek, így a munkáltatónak

  • alkalmi munka esetén a hónap első napján érvényes minimálbér 1 %-a, tehát 2.700,- Ft/fő/nap,
  • mezőgazdasági / turisztikai idénymunka esetén a hónap első napján érvényes minimálbér 0,5 %-a, tehát 1.300,- Ft/fő/nap,
  • filmipari statiszta esetén a hónap első napján érvényes minimálbér 3 %-a, tehát 8.000,- Ft/fő/nap

közterhet kell a ’08-as bevallásban bevallania és (100 Ft-ra kerekítve) megfizetnie az alkalmazás hónapját követő hónap 12-ig.

Amennyiben a munkáltató a mentesített keretösszegnél többet fizet az alkalmazottjának, akkor a mentesített keretösszegen felüli részre a munkavállalónak az éves személyi jövedelemadó bevallásában 15 %-os személyi jövedelemadó fizetési kötelezettsége keletkezik.

* Alkalmi munka: a munkáltató és a munkavállaló között összesen legfeljebb 5 egymást követő naptári napra, és egy naptári hónapon belül összesen legfeljebb 15 naptári napra, és egy naptári éven belül összesen legfeljebb 90 naptári napra létesített, határozott időre szóló munkaviszony.[Az úgynevezett “5-15-90-es szabály” miatt az EFO heti bérnél az 5 napot számoltuk.] A filmipari statiszta alkalmi munkából származó napi nettó jövedelme a 2023. december 1-én vagy azt követően létesített jogviszony esetében nem haladhatja meg a hónap első napján érvényes minimálbér 12%-át (32.016,- forint).
Idénymunka (szezonális munka) kezdete előtt egyeztessen könyvelőjével/adótanácsadójával az esetleges kellemetlen mellékhatások elkerülése érdekében!)

A Kormány 170/2011. (VIII. 24.) Korm. számú rendelet a közfoglalkoztatási bér és a közfoglalkoztatási garantált bér megállapításáról, jelenleg hatályos, rendelkezése alapján átszámoltuk a közfoglalkoztatotti béreket, a közfoglalkoztatotti garantált béreket, és a közfoglalkoztatotti munkavezetők bérét:

Közfoglalkoztatási bér
Közfoglalkoztatási garantált bér

2023.

2024.

2023.

2024.

Havi bér

116.000

133.400

148.200

163.000

Heti bér

26.670

30.670

34.070

37.475

Napi bér

5.335

6.135

6.815

7.495

Közfoglalkoztatási munkavezető bér
Közfoglalkoztatási munkavezető garantált bér

2023.

2024.

2023.

2024.

Havi bér

127.600

146.740

163.020

179.300

Heti bér

29.337

33.737

37.477

41.223

Napi bér

5.869

6.749

7.497

8.245

Figyelem! A közfoglalkoztatási pontok által indított speciális közfoglalkoztatási programban 6 órában foglalkoztatott közfoglakoztatott részére megállapított speciális közfoglalkoztatási bér eltér a táblázatban szereplő összegektől!

„(1) A közfoglalkoztatási pontok által indított speciális közfoglalkoztatási programban 6 órában foglalkoztatott közfoglakoztatott részére megállapított speciális közfoglalkoztatási bér az 1. § (1) bekezdésében meghatározott összeg 55%-a. [szerk.: 73.370,- Ft] (2) A legalább középfokú iskolai végzettséget és szakképesítést igénylő munkakör betöltése esetén a közfoglalkoztatási pontok által indított speciális közfoglalkoztatási programban 6 órában foglalkoztatott közfoglalkoztatottat megillető speciális garantált közfoglalkoztatási bér a 2. § (1) bekezdésében meghatározott összeg 55%-a. [szerk.: 89.650]”

A minimálbér, a garantált bérminimum változása több juttatásra, kedvezményre van hatással; a teljesség igénye nélkül a leggyakoribbakat összegyűjtöttük, átszámoltuk:

Álláskeresési járadék (munkanélküli segély)
Az egy napra kifizetett álláskeresési járadék összeg nem haladhatja meg az aktuális minimálbér napi értékét.
Az egy hónapra kifizethető maximális álláskeresési járadék 266.800 forint.

Gyed
A havi gyed legfeljebb a minimálbér kétszeresének 70 százaléka, 373.520 forint.

a./ Nagyszülői gyed
havi nagyszülői gyed szintén legfeljebb a minimálbér kétszeresének 70 százaléka 373.520 forint.

b./ Gyermekek otthongondozási díja (gyod)
havi gyod a minimálbér 100%-a, 266.800 forint.

c./ Gyermekgondozási díj (diplomás gyed)
A legtöbb kifizethető havi diplomás gyed az alapképzésben résztvevők számára a minimálbér 70 százaléka, 186.760 forint, a mesterképzésben résztvevők számára a minimálbér 91 százaléka,  242.788 forint.

Csed
Ha nincs meg a 120 nap folyamatos jövedelem az igénylésnél, a maximális csed napidíj a minimálbér kétszeresének harmincad része, 17.787,- Ft

Táppénz
A táppénz napidíj maximuma a minimálbér kétszeresének harmincad része, 17.787,- Ft

Adókedvezmény betegség és rokkantság után
Az egyes betegségek és rokkantság után járó személyi kedvezmény havi összege a minimálbér 5%-a, 2024-ben 13.340 forint.

Lakáshitel törlesztés egészségpénztárból
Önsegélyező egészségpénztárból a lakáshitel törlesztésére fordítható havi összeg a bruttó minimálbér 15%-a, 40.020 forint.

Beiskolázási támogatás egészségpénztárból
Önsegélyező egészségpénztárból beiskolázási támogatásra fordítható évenként és gyermekenként egyszer a minimálbérrel megegyező összeg, 266.800 forint.

Megváltozott munkaképességű emberek foglalkoztatása után járó járulékkedvezmény
A megváltozott munkaképességű emberek után fizetett járulékokat a minimálbér kétszereséig, azaz 533.600 forintig elengedi az állam.

Továbbiak

Kapcsolódó bejegyzések

Vélemény, hozzászólás?

Az e-mail címet nem tesszük közzé. A kötelező mezőket * karakterrel jelöltük

Ez az oldal az Akismet szolgáltatást használja a spam csökkentésére. Ismerje meg a hozzászólás adatainak feldolgozását .

"Vissza a tetejére" gomb